Empresarios muestran mayor disposición a nuevas contrataciones
Los empresarios del país tienen en este 2017 una mayor disposición a contratar más personal, de acuerdo con datos presentados este miércoles por la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (Uccaep).
De acuerdo con la agrupación, para este trimestre un 30% de las empresas desean contratar más personal, una cifra mayor al 26% de un trimestre antes. Mientras tanto, un 68% asegura que mantendrá sus planillas intactas en el mismo periodo.
Las cifras son similares a las presentadas ayer por el Instituto de Investigaciones en Ciencias Económicas, de la Universidad de Costa Rica, en la que se estimó que un 70% mantendría a sus trabajadores y un 22% lo aumentaría.
"No analizamos por qué se da esta mayor disposición a contratar, pero puede estar ligado a un aumento en la confianza de los empresarios, porque sienten que les va a ir mejor y pueden aumentar el personal", indicó Jorge Araya, subdirector de Uccaep.
Más semicalificados
A la pregunta de qué tipo de personal buscan las empresas, el 40% de los empresarios manifestó que buscará trabajadores semicalificados, un 25% optara por plazas de técnicos, un 12% serían profesionales y un 18% buscará personal no calificado.
El personal semicalificado corresponde al tipo de operarios de zona franca, ejemplificó Araya.
Los empresarios insistieron en la necesidad de una mayor oferta de capacitación especializada para los sectores boyantes del país, asimismo reiteraron su apoyo a la educación dual que permite a estudiantes trabajar y estudiar al mismo tiempo.
La agrupación patronal, no obstante, reclamó a la Asamblea Legislativa por el nulo avance de proyectos relacionados con el combate a la informalidad.
Además, destacaron que la obtención de permisos por parte del Ministerio de Salud y las patentes municipales son una de las principales razones que imposibilita acelerar la transición de la informalidad a la informalidad.
Los datos utilizados por Uccaep para sus proyecciones provienen de la encuesta Pulso Empresarial, mediante la cual entrevistó a 400 gerentes y dueños de negocios en el último trimestre del 2016.