La IA podría ampliar la brecha de género en el mercado laboral

El auge de la inteligencia artificial podría afectar empleos en los que existe una alta presencia de mujeres, según un informe del Foro Económico Mundial.
El auge de la inteligencia artificial podría exacerbar las desigualdades de género en el mercado laboral, advirtieron el Foro Económico Mundial y la plataforma de empleo LinkedIn en un informe conjunto publicado este miércoles.
"Lo que hemos descubierto es que el tipo de roles que están siendo transformados por la IA tienden a ser aquellos en los que las mujeres se han concentrado", declaró Saadia Zahidi, miembro del consejo directivo del Foro Económico Mundial, en una reunión celebrada en Londres con motivo del lanzamiento del Informe Global sobre la Brecha de Género 2026.
"Son los trabajos de oficina los que han atraído a muchas mujeres y les han proporcionado muy buenos medios de vida en las últimas décadas, y son precisamente esos roles los que están siendo transformados", añadió.
Dentro de las empresas de IA, la situación es aún más llamativa, con una representación femenina significativamente menor que en empresas comparables que no se dedican a la IA, en todos los niveles, según el informe.
"Las mujeres ocupan tan solo uno de cada cinco puestos de ingeniería de IA", declaró Sue Duke, directora general de LinkedIn, en el evento.
Según la Universidad de Duke, basándose en las conclusiones del informe, sin una mayor presencia de mujeres en los campos científicos y en los nuevos roles relacionados con la IA, las oportunidades económicas que ofrece esta tecnología podrían beneficiar principalmente a los hombres.
Para evitar que se amplíen las desigualdades, Duke cree que es crucial que los gobiernos y las empresas inviertan en incorporar a las mujeres a los programas de formación y a los puestos de trabajo relacionados con la IA desde el principio, y que sigan invirtiendo en cada etapa de sus carreras profesionales.
Si bien las disparidades de género se han reducido en todo el mundo desde que se publicó el primer informe del Foro Económico Mundial hace 20 años, sus datos más recientes muestran que la tendencia a cerrar la brecha de desigualdad se ha ralentizado en la última década en comparación con los diez años anteriores.