Convención Colectiva de la UCR está por vencer

El Sindeu denunció que el próximo 3 de marzo vence la vigencia de la Convención Colectiva de la UCR. Foto: Sindeu

El Sindicato de la Universidad de Costa Rica (Sindeu) advirtió que el plazo de la Convención Colectiva vence el próximo 3 de marzo, sin que se haya logrado alcanzar una negociación entre partes. De concretarse este vencimiento quedaría sin efecto este instrumento.

Según lo explicó Rosemary Gómez, secretaria general del Sindeu, en noviembre del año pasado la Rectoría de la UCR denunció la Convención Colectiva del Alma Máter, y a raíz de esa situación se inició un proceso de negociación entre el sindicato y la administración.

"Hasta la fecha se han dado cuatro reuniones en las cuales el tema fundamental ha sido la prórroga del Convención Colectiva. Desde la primera reunión, el sindicato presentó a la Administración una propuesta de prórroga de un año, dado que no se contaba con este instrumento.

"Eso implicaba que, mientras ambas partes estuvieran negociando, la convención se mantendría vigente en todas sus cláusulas, para dar espacio a que se homologaba la nueva ante el Ministerio de Trabajo, ello con el objetivo de dar estabilidad a los trabajadores de la UCR", aseveró Gómez.

Esta Convención Colectiva contiene una serie de garantías para los trabajadores administrativos y docente de la universidad en asuntos como la regulación de las relaciones con el patrono, procesos disciplinarios dentro de la institución, sobre la realización de los concursos para plazas administrativas y docencias interinas.

También en esta convención se contemplan cláusulas sobre permisos para estudios, maternidad así como para el cuido de familiares que presenten enfermedades terminales.

"Hasta el día de hoy no ha sido posible un acuerdo dentro de este marco. La Administración nos comunicó en un oficio que ellos mantienen su posición de que la Convención Colectiva se regule bajo lo establecido en el artículo 56 del Código de Trabajo en su inciso F, eso significa que no implica prórroga, lo cual deja que el vencimiento será el próximo 3 de marzo".

Gómez dejó en claro que el sindicato se encuentra en plena disposición del diálogo con las autoridades universitarias para llegar a un acuerdo, incluso se presentó una segunda propuesta donde se establece una prórroga hasta el mes de setiembre.

Se espera que las autoridades universitarias respondan mañana si aceptan las condiciones de la segunda propuesta de Convención Colectiva o al menos de la nueva prórroga, de lo contrario quedará sin efecto y se perderán los derechos ahí contemplados para los trabajadores. De suceder esto, sería la primera vez en el país que se deja vencer una convención colectiva.