“Sobrevivir con ₡1800 al mes”: Problemas de pago aquejan a empleados del HCG

(CRHoy.com).-Varios empleados del hospital Calderón Guardia denuncian que llevan semanas e incluso meses sufriendo por problemas de pago. Al punto de qué algunos de ellos reciben la boleta salarial en blanco.

"No es justo estar todo el tiempo en esta zozobra y como si no es para menos estar pensando bisemana a bisemana si me va a llegar salario, el cual ya me lo he ganado con mucho tiempo de anterioridad, y que llegue el día de salario y uno vea una boleta de pago en donde dice que lo que te van a depositar son ₡1.800"

"₡1.800 cochinos colones que con eso no viajo ni un solo día, cabe recalcar que el monto depositado una bisemana atrás fue de ₡0, o sea tengo que sobrevivir un mes completo con ₡1.800 cochinos colones", denunció Brenda Martínez, auxiliar de enfermería del centro hospitalario.

La funcionaria hizo una publicación en su cuenta de Facebook dirigida al presidente ejecutivo de la institución, Álvaro Ramos Chaves, donde le suplica la pronta atención a este problema. 

"El punto por el cual le escribo es por la indignación y desesperación que tengo como funcionaria pública y auxiliar de enfermería de la CCSS, que bien no me quemé las pestañas estudiando tanto para ser contratada como auxiliar de enfermería, actualmente laboro para el Calderón Guardia, el cual la gente externa lo ve como un gran orgullo y debo de confesar que ya no sé si para mí lo es", empezó diciendo.

Martínez contó además que es oriunda de Sarapiquí, por lo que tuvo que dejar a su familia "botada" en esa localidad, para cumplir el sueño por el que estudió.

"(Dejé) a mis papás con el corazón hecho un puñito para venir a pulsearla a la capital, para tener un trabajo estable, un salario estable, cosa que no pasa, sino todo lo contrario", recalcó.

"¿Usted ve esto justo? ¿De qué se alimenta uno? ¿Qué se le dice al dueño de la casa? ¿Qué se le dice al banco? ¿Con qué pago el carro? ¿Cómo lo lleno de combustible? ¿Cómo pago los pases del bus? No es mi caso, pero las compañeras madres solteras cómo alimentan a sus hijos", señaló.

CRHoy.com conversó con la empleada de ese centro hospitalario; sin embargo, manifestó que iba camino al nosocomio a cumplir con su jornada laboral, por lo que no nos podía detallar más.

"Estudiar, matarse todos los días, cumplir con un horario, soportar todas las exigencias tanto de la institución, como los pacientes, que te den 15-18 pacientes y salir con el trabajo sí o sí, con qué necesidad tiene que estar uno en esta situación de encomendarse a Dios antes de entrar al RH en Línea (plataformas de pagos) y rogar para que le haya llegado boleta de pago.

Lo invito a darse la vuelta al Calderón Guardia y pedir cuentas de nuestros salarios, cosa que no pasa solo en el Calderón sino a nivel país del por qué de tanto atraso, 3-4-5 meses, a ver si le van a decir lo mismo que nos dicen a nosotros; su nombramiento no lo han pasado, quien sabe cuando lo pasen. Para la próxima de fijo sí le llega boleta, y llega la próxima y nada, ¿usted ve esto justo?", dijo en la publicación.

La auxiliar de pacientes asegura que muchas veces trabaja 3 fines de semana e incluso los 4 fines de semana, en el caso de que no se le asigne uno de los fines de semana libres.

"Esto es explotación, con qué necesidad sacrifico a mi familia, a mis papás, perderme cumpleaños, navidad, año nuevo, día de la madre, día del padre. La verdad es que esto cansa, y no es justo estudiar tanto para pasar por estas penurias"

"¿Será justo que uno dude de sí mismo? ¿Qué una institución lo haga dudar a uno si se equivocó de carrera? Créame que yo amo lo que hago, pero yo y no sé cuántos miles de funcionarios de la CCSS no nos alimentamos del amor a la carrera o de la vocación. Yo creo que ya es tiempo de verdaderamente tomar cartas del asunto porque ya es demasiado", concluyó la joven.

Posición de la CCSS

Ante la consulta de CRHoy.com, el Área de Comunicación de la CCSS remitió las preguntas a la oficina de prensa del hospital josefino.

Desde ese departamento se brindó la respuesta por parte del doctor Marco Vinicio Umaña Ramírez, subdirector General del centro médico.

El especialista culpabilizó al ciberataque del que fue víctima la Caja, por las irregularidades en los salarios de los empleados del Calderón Guardia.

"Debido al hackeo que sufrió la institución el pasado 31 de mayo, los sistemas informáticos hospitalarios se han visto afectados, incluyendo los relacionados con el pago de salarios. El hospital actualmente se encuentra haciendo esfuerzos para el proceso de restablecimiento de las aplicaciones, incluso las antes señaladas"

"En un corto plazo se corregirá dicho tema para garantizar la estabilidad de nuestros funcionarios", afirmó Umaña.