Sala IV estudia 2 recursos de amparo contra impago de salarios en Poder Judicial
Algunos funcionarios no recibirán parte del salario hasta enero por falta de recursos
La Asociación Nacional de Investigadores en Criminalística y Afines presentó un recurso de amparo ante la Sala Constitucional, contra la Dirección de Gestión Humana del Poder Judicial, luego que se anunció que una parte de los funcionarios interinos no recibirán su sueldo completo este cierre de año.
El pasado martes 24 de diciembre, horas después del anuncio, el sindicato presentó la acción contra el presidente de la Corte Suprema de Justicia y el Consejo Superior, Orlando Aguirre y en contra de la directora de Gestión Humana, Roxana Arrieta.
La gestión fue interpuesta por al menos 11 miembros del grupo sindical que se desempeñan como investigadores en el Organismo de Investigación Judicial (OIJ).
Además de este, la Sala IV recibió otro recurso de amparo sobre el incumplimiento de pago a algunos servidores judiciales. Ambos se encuentran en estudio de admisibilidad, según confirmó el alto tribunal ante la consulta de crhoy.com.
Además, solicitaron que se obligue a la entidad a realizar el correspondiente pago por concepto de salario de la segunda quincena de diciembre del 2024 para el personal del Poder Judicial afectado.
Los recurrentes alegaron que hubo una violación a su derecho al salario, estipulado en los artículos 56 y 57 de la Constitución Política. Estos recursos se tramitan bajo los expedientes 24-035946-0007-CO y 24-035940-0007-CO.
El Poder Judicial informó que debido a la falta de fondos, algunos componentes salariales fueron limitados. Todos los pagos que sean suspendidos por esta situación serán cancelados en la primera quincena de enero 2025 mediante el nuevo presupuesto.
No obstante, no se detalló en profundidad cuáles rubros fueron suspendidos o a cuáles empleados afectará. Los recursos financieros del Poder Judicial se agotaron en algunas subpartidas presupuestarias de todos los programas, según consta en el oficio PJ-DGH-CIR-038-2024.
Esto, producto del incremento de los movimientos de personal en las oficinas judiciales durante el cierre de año, además de la dinámica legal dictada por la Ley Marco de Empleo Público que permite la migración al esquema de pago de salario global.
Por esa razón, algunos pagos, tanto en nombramientos interinos y en ascensos, como en componentes salariales, fueron limitados en la última quincena del presente año.
Los impagos esta quincena no impactarán a los funcionarios que tienen plaza en propiedad, ellos no verán reducido su salario.
El oficio que confirma el retraso en pagos fue dirigido a todos los despachos y servidores del Poder Judicial, y fue remitido este 24 de diciembre por Roxana Arrieta Meléndez, la directora general de Gestión Humana.