Directivos de la CCSS tendrá que decidir hoy si aplica alza salarial

(CRHoy.com) La Junta Directiva de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) tiene hasta este 21 de noviembre para decidir si aplica o no el ajuste salarial retroactivo para los 62 mil empleados de la institución.

Es por eso que los directivos del Seguro Social tendrán una sesión especial este lunes, desde las 5:00 p.m., y hasta las 9:00 p.m., en el que discutirán este tema y tomarán un acuerdo al respecto.

El pasado 15 de noviembre, la Gerencia General de la institución, le recordó a los directivos -en el oficio GG-3292-2022 al que tuvo acceso CRHoy.com– que este lunes es la fecha límite operativa para decidir si aplicar o no este ajuste.

Roberto Cervantes, gerente General de la Caja, aseguró que si no había un nuevo acuerdo contrario al que se tomó en setiembre de este año, cuando se decidió aprobar el ajuste, debía iniciar las gestiones del pago que ya se había ordenado. 

(…) si al día 21 de noviembre del 2022, fecha operativa límite, no se ha dado por parte del respetable Órgano Superior Jerárquico Colegiado, respuesta a este oficio mediante un nuevo acuerdo, que contradiga lo acordado por la Junta Directiva en artículo 3° de la sesión No. 9277 (…)

(…) se procederá con la ejecución del acuerdo vigente, como ya fue instruido por el suscrito mediante los oficios GG-2477-2022 y GG-2524-2022, en respeto tanto de la Junta Directiva como del bloque de legalidad al que está sometida la CCSS", reza el documento dirigido a los directivos.

Cervantes citó el artículo 3° de la sesión N° 9277, con fecha del 8 de setiembre en el que la Junta instruyó a la Gerencia General, "… efectuar las coordinaciones y articulaciones necesarias en sus ámbitos de competencia, para hacer efectivo durante lo que resta del año en curso, la actualización y el pago retroactivo del aumento salarial aprobado en el Acuerdo Primero, cuya vigencia será a partir del 1 de enero de 2020".

Eso por eso que -según dijo en el documento- desde el 16 de setiembre giró la orden a la Dirección de Administración y Gestión de Personal y a la Dirección de Tecnologías, hacer efectivo la actualización y el pago retroactivo del aumento salarial.

Cervantes además dijo que la consulta que hizo la Junta Directiva a la Contraloría General de la República no alcanza a suspender la ejecución del pago, en el tanto, no haya un acuerdo en firme de esa decisión, como ocurrió hace 2 meses. 

"… me permito indicar que esta Gerencia a la fecha no conoce una disposición contraria a lo acordado en el artículo 3° de la sesión No. 9277 del 08/9/2022, ni reproche alguno de nulidad, por ello, el acto administrativo contenido en ese acuerdo se presume válido, eficaz y ejecutable", añadió en la nota.

Esto porque no existe un fundamento jurídico para no ejecutar el pago en la fecha límite que ya estaba establecida (21 de noviembre). 

Polémica

Aplicar este ajuste salarial que estaba congelado desde 2020, levantó polémica entre los sectores. El presidente de la República, Rodrigo Chaves Robles, destituyó al entonces presidente ejecutivo de la institución, Álvaro Ramos Chaves, por su apoyo en la aplicación de este aumento.

El mandatario nombró a Marta Esquivel en ese puesto, quien desde el inicio dio a conocer su intención de aplazar el pago de ajuste hasta que -según ella- se cumplan las condiciones de la Reforma Fiscal. 

Por eso enviaron consulta a la CGR para determinar si la institución debía apegarse a ese criterio de Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas. Sin embargo, el ente contralor rechazó el criterio, ya que era un acuerdo que ya estaba en firme.