Asesora Presidencial cambió requisito para Director del ICD: recomiendan anular proceso
En primera instancia se impedía que candidatos tuvieran familiares que trabajaran en el ICD
(CRHoy.com) La Auditoría Interna del Instituto Costarricense sobre Drogas (ICD) recomendó la anulación del proceso para nombrar al próximo director de la entidad.
La razón: una asesora del viceministerio de la Presidencia pidió que se cambiara un requisito que estaba establecido en la Declaración Jurada, la cual debía firmar cada postulante.
En primera instancia se publicó un documento en el que se impedía que el futuro Director estuviera "ligado por parentesco de consanguinidad o afinidad hasta el tercer grado, inclusive con ninguna persona funcionaria, ni con ninguna persona miembro del Consejo Directivo del Instituto Costarricense sobre Drogas".
Ese documento se publicó el día 12 de setiembre. No obstante, la Auditoría ha señalado que para el día 14 de setiembre se publicó una nueva Declaración Jurada que ya no tenía el impedimento de tener parentesco con actuales funcionarios del ICD.
"Así las cosas, se comprueba por parte de esta Auditoría Interna que el documento denominado "declaración jurada", anexado al final del presente oficio, efectivamente fue modificado, consignándose en el punto QUINTO de la nueva versión...", señala la advertencia AI-0052-2022 con fecha del 6 de octubre de 2022.
Solicitud de Presidencia en correo
La Auditoría dijo que se logró comprobar que el cambio en la declaración jurada se dio "a petición de una funcionaria del Despacho del viceministro de la Presidencia en Asuntos Administrativos y de Enlace Institucional que ocupa el cargo de ‘asesora'".
Según el informe, la asesora se comunicó mediante correo electrónico del 13 de setiembre del 2022 con el jefe de la unidad de Informática del ICD y textualmente le escribió:
"… Sería tan amable de ayudarnos a cambiar esa declaración, es que la anterior tenía un pequeño error".
Posteriormente, la Auditoría expresa que el jefe de Informática, sin cuestionarse la solicitud, la trasladó -vía correo electrónico- a las funcionarias de Recursos de Humanos del ICD y escribió:
"Presidencia nos está pidiendo colaboración para cambiar la declaración jurada publicada para el concurso de contratación de directores, por lo que les agradezco si nos pueden ayudar a reemplazar el documento publicado por el que se adjunta en este mensaje".
Fue así como se alteraron los requisitos y ya no se exigía la no existencia de parentesco con alguna persona que sea funcionaria de la entidad.
La Auditoría describió que la alteración podría "favorecer a un funcionario de este Instituto", así como causar perjuicio a los demás participantes. De igual manera, argumentó que al existir un parentesco, eventualmente, podría existir un conflicto de intereses y "afectar la imparcialidad del director general".
"Por tanto, en aras de que garantice el acatamiento de la normativa que rige el proceso de reclutamiento y selección, conforme a los principios de legalidad y transparencia administrativa en las necesidades institucionales, se recomienda la ANULACION del actual proceso de selección para los puestos de director (a) general y director (a) general adjunta y se inicie un nuevo proceso, previendo que se presenten situaciones como las aquí descritas en donde prevalezca los principios de transparencia, objetividad, equidad, legalidad…", agrega la advertencia del ente auditor.
El documento fue firmado por la Auditora General del ICD, Deyanira Bermudez y fue enviado a la Comisión Especial de Nombramientos, a los Miembros del Consejo Directivo del ICD y a la jefa de la Asesoría Legal del ICD.
El pasado viernes 7 de octubre se le consultó al Ministerio de la Presidencia por los señalamientos, pero al cierre de esta nota no se ha obtenido una respuesta.